Does the employee or former employee have the right to claim compensation under civil law for sickness caused by working conditions which is not an occupational disease - case study.

Opis bibliograficzny

Does the employee or former employee have the right to claim compensation under civil law for sickness caused by working conditions which is not an occupational disease - case study. [AUT. KORESP.] ANNA KOWALCZYK, [AUT.] KINGA KULCZYCKA, EWA STYCHNO, BEATA CHILIMONIUK. J. Educ. Health Sport [online] 2018 vol. 8 nr 9 s. 1299-1306, bibliogr, [przeglądany 20 kwietnia 2022]. Dostępny w: https://apcz.umk.pl/JEHS/article/view/6057. DOI: 10.5281/zenodo.1433578
Skopiowane!
Kliknij opis aby skopiować do schowka

Szczegóły publikacji

Źródło:
Journal of Education, Health and Sport [online] 2018 vol. 8 nr 9, s. 1299-1306, bibliogr.
Rok: 2018
Język: angielski
Charakter formalny: Artykuł w czasopiśmie
Typ MNiSW/MEiN: Opis Przypadku

Open Access

Tryb dostępu: otwarte czasopismo Wersja tekstu: ostateczna wersja opublikowana Licencja: Creative Commons - Uznanie Autorstwa - Użycie niekomercyjne - Na tych samych warunkach (CC-BY-NC-SA) Czas udostępnienia: w momencie opublikowania

Identyfikatory

BPP ID: (27, 88152) wydawnictwo ciągłe #88152

Metryki

7,00
Punkty MNiSW/MEiN
0
Impact Factor
7,00
Punktacja wewnętrzna

Eksport cytowania

Wsparcie dla menedżerów bibliografii:
Ta strona wspiera automatyczny import do Zotero, Mendeley i EndNote. Użytkownicy z zainstalowanym rozszerzeniem przeglądarki mogą zapisać tę publikację jednym kliknięciem - ikona pojawi się automatycznie w pasku narzędzi przeglądarki.

Skopiowane!

Informacje dodatkowe

Rekord utworzony:8 października 2018 10:55
Ostatnia aktualizacja:20 kwietnia 2022 17:23